Oportunidades de crescimento, qualidade de vida e alinhamento de valores são os principais motivos de permanência nas empresas Destaque Saúde 2022
O Great Place to Work, empresa global de pesquisa, consultoria e capacitação que trabalha com a missão de “construir uma sociedade melhor, transformando cada organização em um Great Place to Work for all”, revela os resultados da 9ª edição do ranking Melhores Empresas Saúde 2022.
A pesquisa foi realizada em duas etapas, que impactaram na média final: a primeira, quantitativa, demanda que a empresa alcance a amostra mínima de funcionários e obtenha nota igual ou superior a 70% – e práticas culturais uma vez, ent]ão, atingidas as condições da primeira etapa, a empresa passa para a fase de avaliação das práticas.
Contudo, então, em sua 9ª edição, o ranking contou com 157 empresas inscritas, representando 226.761 funcionários. Para esta edição, 75 empresas foram premiadas, sendo 2 clínicas, 5 corretoras de Seguro, 20 farmacêuticas, 10 farmácias e distribuidoras, 6 hospitais, 17 indústrias e Serviços, 5 de medicina diagnóstica, e 10 de plano de saúde.
Dentre a distribuição etária dos funcionários, 38% tem entre 35 e 44 anos, 32% entre 26 e 34 anos; 30%; 14% entre 45 a 54 anos de idade 13% até 25 anos; e 4% acima de 55. O nível de escolaridade demonstrou que 40% possui ensino superior completo, 37% ensino médio completo ou menos, 14% possui pós graduação, e 9% superior incompleto.
Quanto a gênero, 60% é composta por mulheres e 40% por homens. Na alta liderança, 78% é representada por homens e 22% por mulheres, na média liderança, os homens representam 54%, enquanto as mulheres 46%, e em outras posições, 49% são homens e 51% mulheres.
Referente ao perfil dos presidentes das 90 empresas premiadas, a idade média está na faixa dos 51 anos, o tempo médio de ocupação do cargo é de 8 anos e 6 mulheres exercem a função.
Já o tempo médio de existência das empresas premiadas é de 37 anos, sendo que 85% contam com alguém responsável por combater a discriminação e promover a diversidade e 67% permitem que os funcionários participem de programas de voluntariado no horário de trabalho.
Destaque
Entre os dados que merecem destaque estão que, 75% das empresas oferecem bolsa de estudos para graduação ou pós, 68% programas de coaching e tem mentoring, 58% oferecem, portanto, bolsa para curso de idiomas, 41% possuem universidade interna, 40% oferecem verba para usarem em desenvolvimento de sua escolha e 9% dos funcionários foram promovidos no último ano.
Na métrica IVR (Velocidade da Inovação), desenvolvida pelo time de cientistas e analistas do GPTW, são mensurados o nível crucial da velocidade e agilidade organizacional, quantificando a capacidade dos colaboradores de se adaptar e inovar. Quanto maior o resultado, mais forte é a capacidade da organização em adaptação e inovação.
Os três estágios da inovação
Acelerado, Funcional e Atrito, sendo acelerado o mais alto nível do índice. Entre as premiadas, 13% (10 empresas) apresentaram estágio acelerado, 44% (33 empresas) estágio funcional e 39% (29 empresas) estágio de atrito.
Sobre o turn over e fatores de permanência na empresa, a taxa de saída voluntária dos funcionários foi de 6%, a rotatividade voluntária representou cerca de 32% do total de demissões e 51% das pessoas que compõem os quadros de funcionários das premiadas, foram admitidas no último ano.
Quando questionados sobre os motivos que levam os funcionários a permanecerem nas empresas, nota-se que a oportunidade de crescimento (39%), qualidade de vida (23%) e alinhamento de valores (20%) representam os funcionários com os mais altos índices de confiança. Os fatores seguintes são remuneração e benefícios (14%) e estabilidade (2%).
Lista das premiadas – Farmacêuticas
Médias e Grandes:
- Novo Nordisk Produção Farmacêutica do Brasil LTDA
- Supera Farma Laboratório S.A
- Bristol Myers Squibb
- Astellas Farma Brasil Importação e distribuição de medicamentos LTDA.
- Takeda Distribuidora
- Eurofarma Laboratórios S/A
- Merz
- Novo Nordisk
- AstraZeneca
- Baxter Hospitalar Ltda
- Organon
- Galderma
- Libbs
- Laboratórios Servier do Brasil
- Chiesi Farmacêutica Ltda
- Biomerieux
- Daiichi Sankyo
- Kley Hertz Farmacêutica S A
Pequenas:
- PTC Farmacêutica do Brasil Ltda
- Beaufour Ipsen Farmacêutica Ltda
Lista das premiadas – Farmácias e Distribuidoras
Médias e Grandes:
- Farmarcas
- Comunicare Comercio de Aparelhos Auditivos
- 4Bio Medicamentos
- Clamed
- Grupo Elfa
- Grupo Suprimed
- Farmácia Artesanal
- Emefarma
Pequenas:
- Divina Fórmula
- BCMED
Lista das premiadas – Hospitais
Médias e Grandes:
- Hospital Albert Einstein
- Hospital Santa Catarina de Blumenau
- Hospital Moinhos de Vento
- Hospital Sírio-Libanês
- Hospital Alemão Oswaldo Cruz
Pequenas:
- Hospital de Olhos do Norte de Minas
Lista das premiadas – Indústrias e Serviços
Médias e Grandes:
- Febrafar
- Johnson & Johnson
- Strattner
- Philips Clinical Informatics – Blumenau
- Shift Consultoria e Sistemas
- Locmed Hospitalar
- Stryker do Brasil
- Grupo Opy Health
- Neodent
- Medtronic
- Haytek
- BD
- Med Mais Soluções em Serviços Especiais LTDA
- Essity do Brasil Indústra e Comércio LTDA
Pequenas:
- Confiance medical
- Luminal
- CooperVision Brasil
Fonte: Great Place to Work
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