O CEO da Pfizer, Albert Bourla, Ph.D., deve ganhar mais de US$ 24 milhões este ano sob um pacote de compensação aprovado no mês passado. (Pfizer)
Por Eric Sagonowsky | Fierce Pharma
A Pfizer já fez dezenas de bilhões de dólares em vendas de sua principal vacina COVID-19, a Comirnaty. Por seu trabalho na direção do navio, o CEO da empresa, Albert Bourla, Ph.D., está lucrando também.
Bourla ganhou um salário de US$ 1,69 milhão no ano passado, mais US$ 8 milhões em um bônus em dinheiro e mais de US$ 13 milhões em prêmios de capital próprio. Ele também obteve US$ 1,38 milhão em "outras compensações", como um carro e um motorista, uso pessoal do avião da empresa e segurança doméstica. Ao todo, seu pacote de compensação total chegou a US$ 24,35 milhões, quase 16% a mais do que sua compensação de US$ 21 milhões em 2020.
Em uma reunião no mês passado, o comitê de compensação da Pfizer aprovou US$ 24,7 milhões em compensação direta total para seu CEO em 2022. Sob esse pacote, Bourla deve receber US$ 1,75 milhão em salário, além de quase US$ 23 milhões em prêmios de ações de curto e longo prazo.
Pfizer tornou-se um nome familiar durante a pandemia, e Bourla desempenhou um papel principal. A empresa subiu nas fileiras dos maiores players do setor em vendas, em grande parte graças à Comirnaty, que quebrou recordes da indústria em seu caminho para US $ 36,7 bilhões em vendas em 2021.
Quanto a 2022, a Pfizer espera cerca de US$ 100 bilhões em receitas, com US$ 54 bilhões previstos para vir de sua vacina COVID-19 e recém-aprovado medicamento oral para o vírus, Paxlovid.
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