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As 100 competências globais mais procuradas em 2024

Imagem de Gerd Altmann por Pixabay

No ambiente de trabalho de 2024, as competências reinarão supremas

Estamos vivendo novos desafios, tanto para profissionais, quanto para as organizações globalmente. Assuntos como ESG, flexibilidade de modelos de trabalho, diversidade, inclusão, saúde mental, inteligência artificial, transformação digital e choque geracional são alguns exemplos de pautas que vêm ganhando cada vez mais espaço nas salas de reunião e motivando mudanças reais na relação entr

58% dos trabalhadores vão precisar de novas competências

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Getty Images

Novos desafios das empresas, muitos deles motivados pela digitalização, exigem competências técnicas e humanas cada vez mais especializadas e difíceis de encontrar. A escassez de talentos é uma das consequências, e a crescente rotatividade dos profissionais acentua esta carência.

Existe hoje uma acentuada discrepância entre as necessidades dos empregadores e as competências disponíveis no mercado. A escassez de talento atingiu valores máximos, com 85% dos empregadores a manif

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Novos desafios das empresas, muitos deles motivados pela digitalização, exigem competências técnicas e humanas cada vez mais especializadas e difíceis de encontrar. A escassez de talentos é uma das consequências, e a crescente rotatividade dos profissionais acentua esta carência.

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